Evento de Networking da Unisaúde Debate Inteligência Emocional
A Unisaúde promoveu um encontro para discutir a importância da inteligência emocional na gestão de Recursos Humanos
Hoje, com as crescentes exigências no local de trabalho, os profissionais de Recursos Humanos enfrentam um desafio duplo: cuidar do bem-estar dos colaboradores enquanto atingem as metas organizacionais. A inteligência emocional surge como peça-chave para criar um ambiente saudável e produtivo.
Mas, apesar de reconhecida a importância da inteligência emocional, ainda há dificuldades na sua aplicação prática. É comum que líderes e gestores enfrentem desafios relacionados à repressão de sentimentos, o que pode resultar em consequências negativas, tanto emocionais quanto físicas. Neste sentido, o terceiro encontro de networking promovido pela Unisaúde, em parceria com a Comunidade de Recursos Humanos (CRH) e a Liderança Feminina em Angola (LFA), realizado na sede da Unisaúde, em Talatona, colocou o tema da inteligência emocional em destaque, criando um espaço de discussão e partilha de experiências para cerca de 30 profissionais da área.
Com o apoio das facilitadoras Amália Morato e Renata Líbano, o evento incluiu dinâmicas interativas que estimularam a auto-reflexão dos participantes, incentivando-os a explorar o seu “superpoder” emocional. Durante as partilhas, surgiram histórias que sublinharam o impacto profundo que a inteligência emocional pode ter no dia-a-dia dos profissionais, tanto a nível pessoal como organizacional.
A inteligência emocional foi destacada como um factor crucial para a saúde mental, sendo uma ferramenta essencial para lidar com os desafios diários. Para Eva Rosa Santos, fundadora da Liderança Feminina em Angola, encontros como este são fundamentais para promover o bem-estar e fortalecer a capacidade dos profissionais em gerir as suas emoções, o que, por sua vez, melhora a qualidade de vida nas organizações.
Através de iniciativas como esta, a Unisaúde e os seus parceiros estão a pavimentar o caminho para que temas como a saúde mental e a inteligência emocional ocupem um lugar de destaque nas agendas empresariais, oferecendo aos profissionais as ferramentas essenciais para enfrentar os desafios actuais com mais equilíbrio e resiliência.
