TIS Apresenta Academia Dedicada à Formação em Gestão, Tecnologia e Liderança
Nova estrutura da TIS organiza a oferta em quatro eixos e antecede a recomendação de programas com uma análise das necessidades de cada empresa

A TIS lançou a Academia TIS, uma estrutura dedicada ao desenvolvimento de competências técnicas, comportamentais e de liderança, integrada no modelo de Business Consulting da empresa. Segundo a TIS, a iniciativa organiza a oferta formativa em torno de quatro eixos e assenta na ideia de compreender os desafios de cada organização antes de recomendar qualquer programa.
De acordo com a apresentação da TIS, a Academia estrutura se em quatro eixos de actuação: Gestão e Negócios, Tecnologia, Formação Executiva e Diagnóstico e Desenvolvimento de Capital Humano. A proposta da empresa é articular estas áreas dentro do seu modelo de consultoria, de modo a ligar a formação às necessidades das empresas.
A coordenadora académica, Marta Rego, afirmou que a instituição adopta uma abordagem assente no diagnóstico prévio das necessidades das empresas antes de sugerir qualquer percurso formativo. “O investimento em educação corporativa precisa de ser assertivo. Antes de propor uma formação, procuramos compreender as causas dos desafios organizacionais para desenhar soluções adequadas”, explicou.
Durante a apresentação, os responsáveis da TIS identificaram a Cibersegurança, a Inteligência Artificial e as soluções Cloud como as áreas tecnológicas com maior procura e, ao mesmo tempo, maior escassez de profissionais qualificados no mercado angolano.
Em síntese
A TIS lançou a Academia TIS, integrada no seu modelo de Business Consulting e organizada em quatro eixos: Gestão e Negócios, Tecnologia, Formação Executiva e Diagnóstico e Desenvolvimento de Capital Humano. Segundo a empresa, a oferta parte de um diagnóstico prévio das necessidades de cada organização, conforme explicou a coordenadora académica, Marta Rego. Na apresentação, a TIS apontou a Cibersegurança, a Inteligência Artificial e as soluções Cloud como as áreas com maior procura e maior escassez de profissionais qualificados em Angola.




